Blijvende verandering
Gun jezelf de ruimte om te groeien, patronen te doorbreken en dichter bij jouw kern te komen. Of je nu kiest voor coaching, een (familie)opstelling of het Mentorschapstraject, je investeert in blijvende positieve verandering voor jezelf én de mensen om je heen.
Het kiezen van de juiste begeleiding is een belangrijke stap. Een goede klik is essentieel om samen aan jouw groei en ontwikkeling te werken. Daarom bied ik een gratis vrijblijvend kennismakingsgesprek aan van 20 minuten; telefonisch of online.
Tarieven
Al mijn werk bestaat uit high-trust 1-op-1-trajecten.
Een coaching sessie duurt meestal 1 uur en een 1-op-1-familieopstelling duurt 2-2,5 uur.
Daarin werken we een thema helemaal uit.
Alle genoemde prijzen zijn exclusief BTW voor zakelijke klanten en inclusief BTW voor particulieren.
Losse sessie of 1 maatwerk opstelling
€ 129,-/uur
1 gesprek of opstelling voor wie helderheid zoekt over een
vraagstuk of thema.
Laagdrempelig, diepgaand en direct verhelderend.
Een coaching gesprek duurt 1 of 2 uur;
dit spreken we van tevoren af.
Een maatwerk-thema-opstelling
duurt 2 - 2,5 uur.
Doorbraaktraject 2 x 2,5 uur
€ 649,00
Je doorbreekt belemmerende patronen en je wordt bewust van hoe jij met grenzen omgaat. Hierdoor neemt jouw autonomie enorm toe, waardoor je echt ruimte voelt voor ander gedrag.
Bewust gedrag, dat jou sterk, stabiel en gezond houdt;
2 sessies met blijvend effect.
EXTRA: Je spart gratis met mij tussendoor.
Fundament Traject 4 x 2,5 uur
€ 1.299,00
Geschikt voor wie verandering wil op meerdere vlakken. Na het doorbraaktraject gaan we aan de slag met thema's die jouw fundament nóg verder versterken. Denk aan transformatie op het gebied van relaties en werk. Dit is per persoon verschillend en elk thema is mogelijk.
EXTRA: Je spart gratis met mij tussendoor en krijgt van elke sessie een visueel reisverslag.
Vergoeding werkgever
Wist je dat veel werkgevers bijdragen aan persoonlijke ontwikkeling en welzijn?
Coaching trajecten vallen vaak onder de vergoedingen van een
opleidingsbudget, ontwikkelbudget of arbobeleid.
Het kan dus de moeite waard zijn om bij jouw werkgever na te vragen
of zij (een deel van) de kosten van jouw sessies of traject willen vergoeden.
Werkgevers zien steeds vaker het belang van een gezonde en gelukkige werknemer, zowel op de werkvloer als daarbuiten. Investeren in coaching draagt niet enkel bij aan jouw persoonlijke groei, maar ook aan jouw effectiviteit en balans in je werk.
Niet onbelangrijk: je hoeft niet te wachten. We gaan direct aan de slag.
Wil je hulp bij het bespreekbaar maken van dit onderwerp met jouw werkgever?
Ik denk graag met je mee en kan een passende offerte of aanvullende informatie aanleveren.
Samen zorgen we ervoor dat jouw investering in jezelf mogelijk wordt!